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发布时间:2018-06-24

到2015年9月案发时止,王某某共非法占有公款86笔共计337.84万余元,贪污如此巨款到个人名下后,王某某疯狂挥霍,她除购买顶级名牌服饰、手提包、高档化妆品等消费外,还经常用贪污来的公款到国外旅游逍遥,而每次出国她都要消费数万或几十万元。2015年9月下旬,上级单位要对王某某供职的单位进行财务审计,王某某自知贪污行为无法掩盖,于是抢在被查处之前主动交待了问题。湖光山色里,小桥流水边,洞庭湖畔三个城市展现给大家一幅动人的画卷。朝鲜红十字会中央委员会委员长李忠福22日向大韩红十字会总裁通报称:“朝方根据家属的迫切请求,将把相关人员通过板门店送到首尔。对此再次郑重通知。”扬子晚报网4月21日讯 (通讯员 李自庆 记者 罗双江)事业单位女会计交友不慎,追求奢靡生活,采取各种手段侵吞单位公款达337万元。今天上午,南京鼓楼法院开庭审理了王某某涉嫌贪污犯罪案件,鼓楼区属各单位分管财务工作的领导及会计集中到庭旁听,接受警示教育。案件未当庭宣判,将择日判决。前伸监督“触角” 创新机制铸牢抓手

“综合监督中宣部等11家中央宣传思想文化单位和‘中央三台’,涵盖机关、事业、群团、企业四种类型,可以用‘11+3+4’来概括。”驻中宣部纪检组组长傅自应告诉记者,“面对监督单位多、类型杂的情况,从组建伊始,我们就充分认识到,要做到预防在前、挺纪在前,就要把推动落实主体责任作为重中之重。”

在约谈各单位主要负责人时,向其赠送有关书籍,要求增强党章党纪意识、把纪律规矩立起来,这是驻中宣部纪检组增强综合监督单位主体责任的举措之一。

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属于以下三种情况的,通过给予政策支持等综合措施,引导相关煤矿有序退出。一是煤与瓦斯突出、水文地质条件复杂、具有强冲击地压等严重灾害隐患,难以有效防治的煤矿;达不到安全质量标准化三级的煤矿。二是产品质量达不到《商品煤质量管理暂行办法》要求的煤矿;核定生产能力小于9万吨/年的煤矿;开采技术和装备落后且无法实施技术改造的煤矿;与大型煤矿井田平面投影重叠的煤矿。三是长期亏损、资不抵债的煤矿;长期停产、停建的煤矿;资源枯竭、资源赋存条件差的煤矿;不承担社会责任,长期欠缴税款等费用的煤矿。在今天上午的庭审中,被告人王某某对被指控的犯罪事实供认不讳,并自愿认罪,表示要积极退赔赃款,争取从宽处理。另据悉,王某某案发后,其父母已代其退赃上百万元,并正在出售他们名下的一套房产,继续为女儿退赃。王某某的犯罪,害惨了其年迈的父母。昨天,这对老夫妻也来到法庭,旁听案件审理,旁听过程中夫妻俩表情复杂,时而掩面流泪。

4月6日至17日,记者跟随省委宣传部组织的“环行洞庭——聚焦洞庭湖生态文化旅游”大型主题采访活动走进岳阳、常德、益阳,感受洞庭湖的气势雄伟磅礴,体会环湖三市的风光、风情与风物。本报将推出系列报道向读者展现这一幅美丽动人的洞庭画卷。别克纳扎罗夫建议,酒驾司机在造成交通事故后应当接受更严厉的惩罚,承担更大的法律责任,特别是交通事故造成人员伤亡的。他称,在新加坡,酒驾者除了会被处以巨额罚款外,还将被鞭笞。而在中国和泰国,酒驾者引起交通事故并致人死亡甚至可以被判死刑。4月21日,长沙市万家丽路地铁5号线马王堆站工地,施工人员在围挡作业区内进行绿化迁移。近日,长沙地铁5号线湘府路站、曲塘路站、劳动东路站等周边的绿化迁移、管线迁改已进入实质施工阶段,这标志着地铁5号线即将进入全面施工阶段。 湖南日报记者 赵持 摄严把选人用人“核查”关。在干部选拔任用工作中坚持德才兼备、以德为先的用人标准,严格按照《干部选拔任用工作操作程序》,建立健全实名推荐制、考察预告制、党委会票决制、任前公示制等制度,严把干部标准关、群众公认关、民主推荐关、干部考察关、任用决策关和任前公示关,紧盯干部提名、考察、监督各个环节,切实做到“四个凡提”,坚决防止干部“带病提名”“带病提拔”,确保换出坚强班子、换出清风正气、换出人心干劲。原标题:女会计被控贪污公款337万老父母卖房为其退赃

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到2015年9月案发时止,王某某共非法占有公款86笔共计337.84万余元,贪污如此巨款到个人名下后,王某某疯狂挥霍,她除购买顶级名牌服饰、手提包、高档化妆品等消费外,还经常用贪污来的公款到国外旅游逍遥,而每次出国她都要消费数万或几十万元。2015年9月下旬,上级单位要对王某某供职的单位进行财务审计,王某某自知贪污行为无法掩盖,于是抢在被查处之前主动交待了问题。瑞萨电子公司位于日本东北部的半导体工厂也在2011年的地震中受到破坏,使其面向消费者的全球供应链延迟了数月。该公司此前曾表示,自2011年地震灾难以后,其仍未额外储备库存以进行风险管理。然而,该公司已经开始使更多的零部件实现标准化,这样便可在紧急突发事故发生时利用代用工厂进行内部生产。那么有什么比较好的方法可以安全去除呢?咱们今天就来看看哪种方法最有效。卢衍昌和周倩是驻中宣部纪检组的两名干部。前段时间,他们在中国外文局上班。连续几天,他们和外文局的工作人员一起去食堂吃工作餐,休息时间和大家一起聊聊最近的新鲜事儿,也有人在工作时间或下班后专门找他们谈一些工作上的问题。卢衍昌和周倩的工作并不是只有聊聊天这么简单,他们需要将了解到的苗头性、倾向性问题向纪检组汇报,还要就该单位的业务工作、干部队伍建设进行调研……这是8项机制中驻点办公机制的一个例子。

此外,驻中宣部纪检组一年来“全覆盖”式约谈各监督单位主要负责人240余人次,对各单位班子全体成员集体约谈59次,对领导班子特别是一把手切实落实主体责任提出明确要求。参加173次“三重一大”会议,与231人次各层级干部侧面了解落实情况。随机抽取有关单位处级干部座谈了解主体责任的贯彻落实情况,不定期抽查司局级干部,对落实不到位的,提出严肃批评。结合查处的典型违纪案件,对2个单位的主要负责人和1个单位的领导班子开展诫勉谈话,倒逼主体责任落实。

同时,在线索处置中用足用活谈话函询方式,按照五类标准对涉及283人的618件问题线索提出处置意见;先后函询70余人,对近一半的复函内容作了核查,在掌握情况的基础上对其中一些作了再函询,敲打、震慑作用明显;加大初核的力度,核查了75件问题线索,不仅立了一批案件、诫勉和约谈了一批干部,更摸到了许多平时难以掌握的深层次情况。

通过压实主体责任助力“四种形态”落实,是驻中宣部纪检组领会“四种形态”内涵、立足驻在部门实际,做好派驻纪检工作的一种探索。




(责任编辑:橡果国际购物)

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